ООО "Экспертная служба
"ЭКСПЕРТИЗА НЕДВИЖИМОСТИ"

Мы работаем для вас с 2013 года


Ростов-на-Дону

пр. М. Нагибина, 14 а, оф. 631 А

+7(863) 310-71-54
8 (909) 43-45-739


О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ И РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА ВЫПЛАТУ ЕЖЕМЕСЯ

 

ПРАВИТЕЛЬСТВО РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ

 

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

от 25 июня 2012 г. N 538

 

О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ И РАСХОДОВАНИЯ

СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА ВЫПЛАТУ ЕЖЕМЕСЯЧНОГО

ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ И ДОПЛАТ К НЕМУ

 

В соответствии с Областным законом от 19.11.2009 N 320-ЗС "Об организации приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области" Правительство Ростовской области постановляет:

1. Утвердить Положение о порядке организации приемной семьи и расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему согласно приложению N 1.

2. Министерству финансов Ростовской области (Федотова Л.В.) осуществлять финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего постановления, в пределах средств, предусмотренных в областном бюджете на эти цели.

3. Министерству труда и социального развития Ростовской области (Скидан Е.И.) обеспечить выполнение настоящего постановления.

4. Признать утратившими силу правовые акты Администрации Ростовской области по Перечню согласно приложению N 2.

5. Постановление вступает в силу с 1 июля 2012 г.

6. Контроль за выполнением постановления возложить на заместителя Губернатора Ростовской области Бондарева С.Б.

 

Губернатор

Ростовской области

В.Ю.ГОЛУБЕВ

Постановление вносит

министерство труда

и социального развития

Ростовской области

 

 

 

 

 

Приложение N 1

к постановлению

Правительства

Ростовской области

от 25.06.2012 N 538

 

ПОЛОЖЕНИЕ

О ПОРЯДКЕ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ

И РАСХОДОВАНИЯ СРЕДСТВ ОБЛАСТНОГО БЮДЖЕТА НА ВЫПЛАТУ

ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ И ДОПЛАТ К НЕМУ

 

1. Настоящее Положение устанавливает порядок организации приемной семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов и определяет правила расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему в соответствии с Областным законом от 19.11.2009 N 320-ЗС "Об организации приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области".

2. Приемная семья для граждан пожилого возраста и инвалидов (далее - приемная семья) - форма жизнеустройства и социальной поддержки граждан, представляющая собой совместное проживание лица, нуждающегося в социальной поддержке, и лица, изъявившего желание организовать приемную семью.

3. Выявление и учет лиц, нуждающихся в социальной поддержке (далее - подопечный), а также лиц, изъявивших желание организовать приемную семью (далее - помощник), осуществляется органами социальной защиты населения муниципальных образований. Учет подопечных и помощников осуществляется по форме согласно приложению N 1 к настоящему Положению.

Орган социальной защиты населения муниципального образования:

содействует созданию приемной семьи, оказывает помощнику и подопечному необходимую консультационную, психологическую, правовую помощь;

осуществляет контроль за деятельностью приемной семьи путем посещения приемной семьи не реже одного раза в месяц, предусматривающий проведение оценки условий проживания подопечного, выполнение условий договора, отношений между помощником и подопечным, а также членами семьи помощника, психологической обстановки в приемной семье. Результаты посещения оформляются в виде акта обследования приемной семьи.

4. Для организации приемной семьи в органы социальной защиты населения муниципальных образований подопечным и помощником представляются заявления по форме согласно приложениям N 2, N 3 и документы, указанные в частях 4, 7 статьи 6 Областного закона от 19.11.2009 N 320-ЗС "Об организации приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области".

5. Орган социальной защиты населения муниципального образования не позднее 15 календарных дней со дня представления документов, указанных в пункте 4 настоящего Положения:

формирует личное дело;

проводит обследование материально-бытовых условий подопечного и помощника с последующим составлением акта обследования материально-бытовых условий (далее - акт) по форме согласно приложению N 4 к настоящему Положению;

организует проведение психологического консультирования в виде оценки психологической совместимости помощника и подопечного при условии совместного проживания с последующим составлением заключения;

принимает решение о заключении договора об организации приемной семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов или о невозможности организации приемной семьи;

письменно уведомляет подопечного и помощника о возможности заключения Договора об организации приемной семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов или о невозможности организации приемной семьи.

6. Решение о заключении договора об организации приемной семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов или о невозможности организации приемной семьи оформляется в виде распоряжения руководителя органа социальной защиты населения муниципального образования.

7. Договор об организации приемной семьи для граждан пожилого возраста и инвалидов (далее - договор) заключается между органом социальной защиты населения муниципального образования, подопечным и помощником по форме согласно приложению N 5 к настоящему Положению в установленный частью 10 статьи 6 Областного закона от 19.11.2009 N 320-ЗС.

8. Выплата помощнику ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему производится в размере, установленном статьей 7 Областного закона от 19.11.2009 N 320-ЗС, на основании договора с даты его заключения.

9. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему прекращается с даты расторжения договора.

10. Орган социальной защиты населения муниципального образования на основании договора и акта обследования приемной семьи по форме согласно приложению N 6 к настоящему Положению направляет в министерство труда и социального развития Ростовской области следующие документы:

ежемесячно - заявку на финансирование расходов на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему до 5 числа месяца, предшествующего планируемому;

ежемесячно - список на перечисление в кредитные учреждения сумм ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему по форме согласно приложению N 7 к настоящему Положению и акт обследования приемной семьи в срок до 5 числа месяца, следующего за месяцем, за который производится выплата ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему.

11. Расходование средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему, включая оплату услуг кредитных учреждений по их выплате, осуществляет главный распорядитель бюджетных средств - министерство труда и социального развития Ростовской области.

12. Выплата ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему производится за счет средств областного бюджета, предусмотренных на эти цели министерству труда и социального развития Ростовской области областным законом об областном бюджете на очередной финансовый год и плановый период.

13. Министерство труда и социального развития Ростовской области:

представляет в министерство финансов Ростовской области заявку на доведение предельных объемов оплаты денежных обязательств на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему в соответствии с установленным порядком;

в установленном для исполнения областного бюджета порядке на основании бюджетной росписи областного бюджета в пределах лимитов бюджетных обязательств производит перечисление денежных средств на выплату ежемесячных денежных вознаграждений и доплат к ним на счета получателей, открытые в кредитных учреждениях, не позднее 5 дней со дня поступления средств на лицевой счет министерства труда и социального развития Ростовской области, оплачивает услуги банка в размере 0,97 процента от зачисленной суммы;

несет ответственность за целевое расходование средств на выплату ежемесячных денежных вознаграждений и доплат к ним;

осуществляет в установленном порядке бюджетный учет операций по средствам, указанным в пункте 1 настоящего Положения.

Бюджетная отчетность составляется в соответствии с требованиями нормативных документов Министерства финансов Российской Федерации.

14. Ответственность за соблюдение настоящего Положения и достоверность представляемых министерству финансов Ростовской области сведений возлагается на министерство труда и социального развития Ростовской области.

15. Руководитель органа социальной защиты населения муниципального образования несет персональную ответственность за достоверность сведений, представляемых министерству труда и социального развития Ростовской области.

 

Начальник общего отдела

Правительства Ростовской области

М.В.ФИШКИН

 

 

 

 

 

Приложение N 1

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

РЕЕСТР

ПОТЕНЦИАЛЬНЫХ ПОДОПЕЧНЫХ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ

 

N

п/п Ф.И.О.

подопеч-

ного Паспорт-

ные

данные Адрес

по месту

регист-

рации Дата

рож-

дения Состав семьи

(наличие

родственников

и место их

фактического

нахождения

(супруг,

дети, родите-

ли, братья,

сестры,

внуки) Размер

пенсии Группа

инвалидно-

сти, сте-

пень утраты

способности

к самооб-

служиванию

и (или) пе-

редвижению

с указанием

основного

заболевания Краткая

характери-

стика по-

допечного

(наличие

жилого

помещения,

причины

нетрудо-

способно-

сти и др.)

1 2 3 4 5 6 7 8 9

 

 

 

РЕЕСТР

ПОТЕНЦИАЛЬНЫХ ПОМОЩНИКОВ ДЛЯ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ

 

N

п/п Ф.И.О.

канди-

дата в

помощ-

ники Паспортные

данные Адрес

по месту

регистрации Дата

рождения Состав семьи

(наличие

родственников

и место их

фактического

нахождения

(супруг, дети,

родители,

братья,

сестры, внуки) Краткая

характеристика

кандидата

в помощники

(семейное

положение,

наличие жилого

помещения,

место работы,

доход и др.)

1 2 3 4 5 6 7

 

 

 

 

 

 

 

Приложение N 2

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

Руководителю органа социальной защиты

населения муниципального образования

___________________________________________

(полное наименование учреждения)

___________________________________________

от ________________________________________

(Ф.И.О.)

Дата рождения _____________________________

Паспорт: серия ________ N ________________,

выдан _____________________________________

Адрес по месту регистрации: _______________

___________________________________________

Телефон ___________________________________

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

О СОГЛАСИИ ОРГАНИЗОВАТЬ ПРИЕМНУЮ СЕМЬЮ

 

Я, ________________________________________________, согласен организовать

(Ф.И.О.)

приемную семью и проживать с ____________________________, являющимся моим

(Ф.И.О.)

помощником, при условии совместного проживания по адресу: ________________

_________________________________________________________________________.

 

Сообщаю о себе следующие сведения:

1. В собственности имею имущество (копии правоустанавливающих документов

прилагаю) ________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

2. Семейное положение ___________________________________________________.

3. Ф.И.О. супруга (супруги) _____________________________________________.

4. Наличие близких родственников ________________________________________.

5. Отношение родства с кандидатом в помощники ___________________________.

6. Степень дееспособности _______________________________________________.

7. Нахожусь на пенсии, размер пенсии в месяц ____________________________.

Достоверность представленных сведений и документов подтверждаю.

С условиями организации приемной семьи ознакомлен(а).

Обстоятельства, препятствующие организации приемной семьи, согласно

статье 5 Областного закона от 19.11.2009 N 320 "Об организации приемных

семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области"

отсутствуют.

Приложение:

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

 

"___" _________ 20___ г. ___________________

(подпись заявителя)

 

Принял

"___" _________ 20___ г. специалист ____________________ _____________

(Ф.И.О. специалиста) (подпись)

 

 

 

 

 

Приложение N 3

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

Руководителю учреждения

__________________________________________

(полное наименование учреждения)

__________________________________________

от________________________________________

(Ф.И.О.)

Дата рождения ____________________________

Паспорт: серия ________N ________________,

выдан ____________________________________

Адрес по месту регистрации: ______________

__________________________________________

Телефон __________________________________

 

ЗАЯВЛЕНИЕ

О ЖЕЛАНИИ ОРГАНИЗОВАТЬ ПРИЕМНУЮ СЕМЬЮ

 

Я, ___________________________________________________, являюсь помощником

(Ф.И.О.)

_______________________________________________ на основании _____________

(Ф.И.О.)

_________________________________________________________________________.

(постановление органа местного самоуправления)

Прошу разрешить организовать приемную семью с моим подопечным при условии

совместного проживания по адресу: _______________________________________.

 

Сообщаю о себе следующие сведения:

1. В собственности имею имущество (копии правоустанавливающих документов

прилагаю) ________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

2. Семейное положение ___________________________________________________.

3. Ф.И.О. супруга (супруги) _____________________________________________.

4. Наличие близких родственников ________________________________________.

5. Отношение родства с кандидатом в помощники ___________________________.

6. Степень дееспособности _______________________________________________.

7. Средний доход (пенсия, заработная плата (нужное подчеркнуть) _________.

Достоверность представленных сведений и документов подтверждаю.

С условиями организации приемной семьи ознакомлен(а).

Обстоятельства, препятствующие организации приемной семьи, согласно

статье 5 Областного закона от 19.11.2009 N 320 "Об организации приемных

семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области"

отсутствуют.

 

Приложение:

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

 

"___" _________ 20___ г. ___________________

(подпись заявителя)

 

Принял

"___" _________ 20___ г. специалист ____________________ ______________

(Ф.И.О. специалиста) (подпись)

 

 

 

 

 

Приложение N 4

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

АКТ

ОБСЛЕДОВАНИЯ МАТЕРИАЛЬНО-БЫТОВЫХ УСЛОВИЙ

 

_________________________________ "___" _________ 20__ г.

(наименование населенного пункта)

 

Ф.И.О. __________________________________________________________________.

Дата рождения ___________________, телефон ______________________________.

Адрес по месту регистрации: ______________________________________________

_________________________________________________________________________.

Социальная категория ____________________________________________________.

Награды _________________________________________________________________.

Инвалидность ____________________________________________________________.

Нуждаемость в медицинских препаратах _____________________________________

_________________________________________________________________________.

В какой степени себя обслуживает ________________________________________.

Основание для обследования _______________________________________________

_________________________________________________________________________.

Среднемесячный доход (рублей) ___________________________________________.

Заработная плата ________________________________________________________.

Пенсия __________________________________________________________________.

Пособие _________________________________________________________________.

Компенсация _____________________________________________________________.

Алименты_________________________________________________________________.

Субсидия ________________________________________________________________.

 

Состав семьи, проживающей совместно:

 

N

п/п Ф.И.О. Год

рождения Родственное

отношение к

подопечному Место

работы,

должность Размер Дата

регистрации

(по данному

адресу)

заработной

платы,

стипендии пенсии

 

 

 

 

Ответственный квартиросъемщик жилплощади/собственник жилья (нужное

подчеркнуть) и проживающие без права на жилплощадь.

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

Жилое помещение:

отдельная квартира, коммунальная квартира, частный дом, общежитие, нет

жилья (нужное подчеркнуть);

кирпичное, панельное, деревянное (нужное подчеркнуть);

ведомственная принадлежность ____________________________________________;

теплоснабжение: печное, центральное, газовое (нужное подчеркнуть);

водоснабжение: холодное и горячее, холодное, колодец, колонка (нужное

подчеркнуть) ____________________________________________________________;

(указать расстояние в метрах)

размер жилой площади: общая ________________, жилая _____________________;

количество комнат _______________________________________________________;

санитарное состояние ____________________________________________________;

характеристика жилого помещения __________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________;

хозяйственные постройки: баня, сарай, гараж, конюшня (нужное подчеркнуть);

подсобное хозяйство: коровы, свиньи, козы, овцы, куры, гуси (нужное

подчеркнуть) ____________________________________________________________;

огород __________________________________________________________________.

Кто из близких родственников (муж, жена, сын, дочь) проживает отдельно, их

возраст __________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

Кто из родственников посещает гражданина(ку) _____________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

Отношения с родственниками _______________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

Обследование провели:

_____________________ ___________________ ________________

(должность) (подпись) (Ф.И.О.)

_____________________ ___________________ ________________

(должность) (подпись) (Ф.И.О.)

_____________________ ___________________ ________________

(должность) (подпись) (Ф.И.О.)

 

Заключение _______________________________________________________________

__________________________________________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

Руководитель органа социальной защиты

населения муниципального образования

 

М.П.

 

 

 

 

 

Приложение N 5

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

ДОГОВОР

ОБ ОРГАНИЗАЦИИ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ

ДЛЯ ГРАЖДАН ПОЖИЛОГО ВОЗРАСТА И ИНВАЛИДОВ

 

N _____ "____" ____________ 20__ г.

 

Город (район) _____________________

 

Орган социальной защиты населения муниципального образования _________

_________________________________________________________________________,

(полное наименование учреждения)

в дальнейшем именуемый орган социальной защиты населения, в лице

руководителя ____________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

действующего на основании (Устава, Положения) ___________________________,

с одной стороны, физическое лицо, _______________________________________,

(Ф.И.О.)

паспорт серии _______ N ___________, выданный ___________________________,

дата рождения ___________, адрес по месту регистрации: __________________,

в дальнейшем именуемый помощник, с другой стороны, и физическое лицо

_________________________________________________________________________,

(Ф.И.О.)

паспорт серии _______ N ___________, выданный ___________________________,

дата рождения _________, адрес по месту регистрации: ____________________,

в дальнейшем именуемый подопечный, с третьей стороны, заключили

настоящий договор о нижеследующем:

 

1. Предмет договора

 

Предметом настоящего договора является организация приемной семьи между подопечным и помощником при условии совместного проживания по адресу: ______________________________________________________________.

 

2. Права и обязанности сторон

 

2.1. Права и обязанности органа социальной защиты населения:

2.1.1. Орган социальной защиты населения имеет право на:

получение достоверной информации от помощника и подопечного о психологическом климате в приемной семье;

внесение предложений об изменении условий договора либо расторжении договора в связи с невыполнением помощником или подопечным условий договора.

2.1.2. Орган социальной защиты населения обязан:

обеспечить соблюдение законных прав помощника и подопечного в пределах условий настоящего договора;

осуществлять ежемесячно контроль за социально-бытовыми условиями проживания в приемной семье, психологическим климатом в приемной семье, заключение о которых вносить в акт обследования приемной семьи при каждой проверке;

осуществлять контроль за выполнением указанными сторонами условий договора;

направлять в министерство труда и социального развития Ростовской области документы, необходимые для выплаты помощнику ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему.

2.2. Права и обязанности помощника:

2.2.1. Помощник имеет право на:

уважительное отношение к себе и к совместно проживающим с ним членам семьи со стороны подопечного и специалистов органа социальной защиты населения;

бережное отношение к своему имуществу со стороны подопечного;

оказание социально-психологической и методической поддержки со стороны специалистов органа социальной защиты населения;

совершение действий, направленных на удовлетворение бытовых потребностей подопечного, его содержание (покупка продуктов питания, одежды, лекарственных препаратов, предметов первой личной гигиены, предметов домашнего обихода, оплата жилого помещения и коммунальных услуг и т.д.), с согласия подопечного или по его поручению;

защиту прав и законных интересов подопечного в установленном законодательством порядке;

получение от соответствующих организаций медицинских, социально-психологических консультаций и помощи с целью решения проблем подопечного;

внесение предложений по изменению и расторжению договора.

2.2.2. Помощник обязан:

создавать необходимые комфортные условия для проживания подопечного;

содействовать созданию благоприятного психологического климата в приемной семье;

обеспечивать уход за подопечным с соблюдением правил личной гигиены и санитарии;

обеспечивать регулярное наблюдение подопечного врачами-специалистами в соответствии с медицинскими рекомендациями и состоянием здоровья подопечного на дому, а также в стационарных лечебно-профилактических и медико-социальных учреждениях в случае его госпитализации;

уважать право подопечного на свободу совести и свободу вероисповедания;

уважать право подопечного на собственное мнение;

способствовать сохранению личного имущества подопечного;

извещать орган социальной защиты населения о возникновении неблагоприятных условий для содержания подопечного и конфликтных ситуаций;

сообщать письменно органу социальной защиты населения сведения об изменении места нахождения подопечного в следующих случаях: направление последнего на лечение в медицинскую организацию, направление на оздоровление в санаторно-курортное учреждение, временный отъезд к родственникам, смена фактического места проживания; а также в случае ухода или смерти подопечного в течение 3 дней со дня наступления события;

вести здоровый образ жизни, не злоупотреблять спиртными напитками, не употреблять наркотические, токсические, психотропные вещества.

2.3. Права и обязанности подопечного:

2.3.1. Подопечный имеет право на:

надлежащие жилищно-бытовые условия проживания;

благоприятный психологический климат, уважительное отношение со стороны всех совместно проживающих членов приемной семьи;

внесение предложений по изменению и расторжению договора.

2.3.2. Подопечный обязан:

с уважением относиться к помощнику и к совместно проживающим с ним членам приемной семьи;

бережно относиться к имуществу помощника;

способствовать сохранению благоприятного психологического климата в приемной семье.

 

3. Содержание подопечного

 

Содержание подопечного в приемной семье осуществляется за счет его собственных средств, но не более 75 процентов от имеющихся у подопечного доходов.

 

4. Размер ежемесячного денежного вознаграждения помощнику

 

4.1. Помощнику устанавливается ежемесячное денежное вознаграждение в размере 1117 рублей.

4.2. Дополнительно к ежемесячному денежному вознаграждению помощнику выплачиваются:

доплата за организацию приемной семьи в сельской местности в размере ________ руб.;

доплата за организацию приемной семьи для второго, третьего и четвертого подопечного в размере _______ руб. за каждого подопечного.

 

5. Основания и последствия расторжения договора

 

5.1. Договор прекращается по основаниям, предусмотренным гражданским законодательством для прекращения обязательств.

5.2. Помощник, подопечный вправе в одностороннем порядке отказаться от исполнения договора, письменно уведомив об этом другие стороны договора не менее чем за 2 недели до его расторжения.

5.3. Орган социальной защиты населения муниципального образования в одностороннем порядке отказывается от исполнения договора в случаях:

установления обстоятельств, препятствующих в соответствии с Областным законом от 19.11.2009 N 320-ЗС "Об организации приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской области" организации приемной семьи;

невыполнения помощником условий договора, факт которого установлен актом обследования приемной семьи (форма акта обследования приемной семьи определена приложением N 6 к Положению о порядке организации приемной семьи и расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему).

Орган социальной защиты населения муниципального образования принимает решение об одностороннем отказе от исполнения договора в течение 5 рабочих дней со дня подписания вышеуказанного акта обследования приемной семьи.

Договор считается расторгнутым со дня получения помощником и подопечным письменного уведомления органа социальной защиты населения муниципального образования о принятом решении.

5.4. С момента расторжения договора прекращаются взаимные обязательства сторон, предусмотренные договором.

 

6. Срок действия договора

 

Договор вступает в силу с "___" _________ 20___ г. и действует до "____" ________ 20___ г.

Если за 1 месяц до истечения срока действия договора ни одна из сторон не потребует его прекращения в письменной форме, договор признается пролонгированным на прежних условиях и на тот же срок.

 

7. Разрешение споров

 

Все споры и разногласия, которые могут возникнуть по настоящему договору, решаются путем переговоров между сторонами. В случае если стороны не придут к согласию, спор разрешается в соответствии с действующим законодательством.

 

8. Ответственность сторон

 

Стороны несут ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации при неисполнении или ненадлежащем исполнении своих обязательств по настоящему договору.

 

9. Заключительные положения

 

Договор составлен в 3 экземплярах, имеющих одинаковую юридическую силу, 1 из которых находится у органа социальной защиты населения, второй - у помощника, третий - у подопечного.

 

Подпись помощника ____________________________

(расшифровка подписи)

 

Подпись подопечного ____________________________

(расшифровка подписи)

 

Подпись руководителя органа

социальной защиты населения ____________________________

(расшифровка подписи)

 

М.П.

 

 

 

 

 

Приложение N 6

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

УТВЕРЖДАЮ

Руководитель органа

социальной защиты населения

муниципального образования

________________________________

(полное наименование учреждения)

________________________________

(подпись руководителя)

 

АКТ

ОБСЛЕДОВАНИЯ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ

 

____________

(дата)

 

Лицо, изъявившее желание организовать приемную семью (далее -

помощник) ___________________________________________, и лицо, нуждающееся

(Ф.И.О.)

в социальной поддержке (далее - подопечный), ____________________________,

(Ф.И.О.)

в соответствии с Областным законом от 19.11.2009 N 320-ЗС "Об организации

приемных семей для граждан пожилого возраста и инвалидов в Ростовской

области" и на основании постановления Правительства Ростовской области

от ________ N _____ "________________" составили настоящий акт об условиях

проживания в приемной семье в период с _____ до _______:

 

1. Оценка санитарно-гигиенического состояния жилья _______________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

2. Оценка необходимых комфортных условий для проживания подопечного:

бытовых условий __________________________________________________________

_________________________________________________________________________;

гигиенических условий ____________________________________________________

_________________________________________________________________________;

санитарных условий _______________________________________________________

_________________________________________________________________________;

организации питания ______________________________________________________

_________________________________________________________________________;

организации досуга _______________________________________________________

_________________________________________________________________________.

3. Оценка ухода за подопечным:

наблюдение за состоянием здоровья ________________________________________

_________________________________________________________________________;

соблюдение медицинских показаний _________________________________________

_________________________________________________________________________;

приглашение врачей-специалистов __________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

4. Оценка психологического климата в приемной семье ______________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

5. Оценка взаимоотношений членов семьи ___________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

6. Количество дней пребывания в приемной семье (с указанием причин

отсутствия) ______________________________________________________________

__________________________________________________________________________

_________________________________________________________________________.

 

7. Оценка соблюдений условий договора ____________________________________

_________________________________________________________________________.

 

Обследование провели:

_____________________ ___________________ ________________

(должность) (подпись) (Ф.И.О.)

_____________________ ___________________ ________________

(должность) (подпись) (Ф.И.О.)

_____________________ ___________________ ________________

(должность) (подпись) (Ф.И.О.)

 

С актом ознакомлены:

 

Подпись помощника ____________________________

(расшифровка подписи)

Подпись подопечного ____________________________

(расшифровка подписи)

 

 

 

 

 

Приложение N 7

к Положению

о порядке организации

приемной семьи и расходования

средств областного бюджета

на выплату ежемесячного

денежного вознаграждения

и доплат к нему

 

СПИСОК

НА ПЕРЕЧИСЛЕНИЕ В КРЕДИТНЫЕ УЧРЕЖДЕНИЯ СУММ

ЕЖЕМЕСЯЧНОГО ДЕНЕЖНОГО ВОЗНАГРАЖДЕНИЯ И ДОПЛАТ К НЕМУ

ЗА _____________________ 20__ ГОДА

(месяц)

_______________________________________________

(полное наименование муниципального учреждения)

 

N

п/п Ф.И.О.

помощника Ф.И.О.

подопечного Номер и дата договора

об организации приемной

семьи Размер денежной

выплаты (рублей)

1 2 3 4 5

 

Итого

 

Подпись руководителя органа

социальной защиты населения

муниципального образования _______________________

(расшифровка подписи)

 

Дата

М.П.

 

 

 

 

 

Приложение N 2

к постановлению

Правительства

Ростовской области

от 25.06.2012 N 538

 

ПЕРЕЧЕНЬ

ПРАВОВЫХ АКТОВ АДМИНИСТРАЦИИ РОСТОВСКОЙ ОБЛАСТИ,

ПРИЗНАННЫХ УТРАТИВШИМИ СИЛУ

 

1. Постановление Администрации Ростовской области от 31.12.2009 N 737 "О порядке организации приемной семьи и расходования средств областного бюджета на выплату ежемесячного денежного вознаграждения и доплат к нему".

2. Постановление Администрации Ростовской области от 24.06.2010 N 26 "О внесении изменений в постановление Администрации Ростовской области от 31.12.2009 N 737".

3. Пункт 26 приложения к постановлению Администрации Ростовской области от 29.12.2010 N 426 "О внесении изменений в некоторые постановления Администрации Ростовской области".

 

Начальник общего отдела

Правительства Ростовской области

М.В.ФИШКИН